Müzakere Teknikleri Nedir? Sertifikası Ne İşe Yarar? Nasıl Alınır?

Müzakere farklı takımların birbirleri ile beli bir konuda farklı fikirleri savunarak düzeyli bir şekilde tartışma ve ikna şeklidir. Müzakere bütün anlaşmazlıkların çözüm yollarının temelini oluşturmaktadır. Müzakere tarafların  birbirlerini etkileyen bir çok bilgi, menfaatlerinin kesişmesi gerekmektedir.

Kategoriler

Müzakere Teknikleri Nedir?

Müzakere genel tanımıyla iki veya daha fazla taraf arasında belirli bir konuda anlaşmaya varmak için yapılan bir görüşmelerdir. Müzakere, tarafların birbirlerinin farklı görüşlerini dinleyip anlamaya ve ortak bir çözüme ulaşmaya çalıştığı bir süreci kapsar. Genellikle iş dünyasında, siyasi ilişkilerde, uluslararası ilişkilerde ve hukuk gibi birçok farklı alanda kullanılır. Müzakereler, bir anlaşmanın şartlarını belirlemek, bir sorunu çözmek veya bir projenin yol haritasını belirlemek gibi birçok amaç için kullanılabilmektedir.

Müzakere teknikleri ise tarafların iki veya daha fazla taraf arasında bir konuda anlaşma sağlamak için tarafların karşılıklı çıkarlarını dikkate alarak, ikna etme, dinleme, soru sorma, öneri sunma, zaman yönetimi, kriz yönetimi, takım çalışması, iletişim ve etkili sözlü ifade becerileri gibi farklı stratejileri kullanarak anlaşılmasını sağlamaktır.

Müzakere Teknikleri Eğitimi ile insanların farklı fikirleri ve hedefleri arasında uzlaşma sağlamak için kullanabilecekleri stratejiler ve becerileri öğretmek amaçlanmıştır.

 

Sertifikası Ne İşe Yarar?

Müzakere Teknikleri Sertifika Programı ile,

İletişim becerilerini geliştirebilirler. Müzakere yaparken, doğru iletişim becerileri hayati önem taşır. Eğitimde, sözlü ve sözsüz iletişim teknikleri öğretilir.

Stratejik düşünmeyi öğrenebilirler. Müzakere sırasında, karşı tarafın pozisyonunu anlamak ve kendi pozisyonunu en iyi şekilde savunmak için gereken stratejik düşünme becerileri hakkında bilgi sahibi olabilirler.

Empati kurma yeteneklerini geliştirebilirler. Empati kurma teknikleri konusunda bilgi sahibi olabilirler.

Soru sorma becerilerini geliştirebilirler. Doğru sorular sormak, diğer tarafın pozisyonunu anlamak ve doğru bilgiyi almak adına etkili sorular sorma teknikleri hakkında bilgi sahibi olabilirler.

Anlaşmazlıkların çözülmesi konusunda bilgi edinebilirler. Müzakere sırasında anlaşmazlıklar çıkabilir. Bu durumlarda, çatışma çözme ve problem çözme becerilerini geliştirebilirler.

Hazırlık yapma konusunda bilgi edinebilirler. Doğru hazırlık yapma tekniklerini öğrenebilirler.

Değer yaratmayı öğrenebilirler. Müzakere sonucunda, her iki tarafın da kazanması için değer yaratma adına değer yaratma teknikleri hakkında bilgi sahibi olabilirler.

 

Sertifika Programını tamamlamış ve sertifika sahibi olmuş kişiler, eğitim sonunda mesleki yeterliliklerini kazanmış olurlar ve kazandıkları bu yeterlilikle;

İşletme yönetimi, insan kaynakları, satış, hukuk, diplomasi, uluslararası ilişkiler, kamu yönetimi, sağlık yönetimi, proje yönetimi ve finans vb. birçok alanda iş imkânı bulabilirler.

 

Nasıl Alınır?

Şirketlerde Üst Düzey Yöneticiler ve Yönetici Adayları,

Satış Müdürleri,

Pazarlama Yöneticileri,

İnsan Kaynakları Yöneticileri,

Avukatlar,

Müşteri Hizmetleri Yöneticileri,

İş Geliştirme Yöneticileri,

Uluslararası İlişkiler Uzmanları,

Proje Yöneticileri ve Danışmanlar

Öğrenciler ve Öğretmenler,

Siyasetçiler,

Kariyer hedefini bu yönde planlayanlar, bu alana ilgi duyan, bu alanda bilgi edinmeye ve yetkinlik sahibi olmaya istekli katılımcılar sitemizde bulunan Yönetici Asistanlığı Sertifika Programına başvuru yaparak kaydolabilmektedirler.  Sertifikalar üniversite onaylı olup e-devlet üzerinden sorgulanabilmektedir. Sertifika programını detaylı incelemek için buraya tıklayınız.

 

13.12.2022 12:00

Sitemizi kullanarak çerezlere (cookie) izin vermektesiniz. Detaylı bilgi için Çerez Politikamız'ı inceleyebilirsiniz. TAMAM